¡Sorteo del Día del Trabajo de Lerner and Rowe!

¡Lerner and Rowe quieren ayudarlo a celebrar el Día del Trabajo!

¿Quiere tener la oportunidad de ganar un premio increíble?

¿Quién no lo querría? Por eso, este Día del Trabajo, queremos darle la oportunidad de ganar una nueva parrilla. Para ser elegible, debe darle “Me gusta” a la página de Facebook de Lerner and Rowe, “Comentar” cómo planea pasar su Día del Trabajo. Luego, “Compartir” la publicación con sus amigos y familiares. Los ganadores serán seleccionados al azar y anunciados en nuestra página de Facebook. El último ganador se anunciará el viernes 30 de agosto de 2024.

Los sorteos del Día del Trabajo de Lerner and Rowe finalizan el viernes 30 de agosto de 2024 y están sujetos a los términos que se detallan en las Reglas oficiales a continuación.


*La parrilla que se muestra es solo un ejemplo y no el premio real*
¡Sorteo del Día del Trabajo de Lerner and Rowe!

Cómo participar

Participa en la página de Facebook de Lerner and Rowe

Reglas del sorteo del Día del Trabajo

Estas son solo algunas reglas a seguir…

Además de eso, solo tenga en cuenta que el sorteo del Día del Trabajo de Lerner and Rowe no es una solicitud de referencias o recomendaciones para sus servicios. Lerner and Rowe no busca a través de este programa ninguna referencia o recomendación de sus servicios. Lerner and Rowe también le informa que al visitar la página de Facebook o Instagram de Lerner and Rowe, participar en este sorteo o publicar cualquier comentario o pregunta en cualquier página de redes sociales afiliada a Lerner and Rowe, no está celebrando ningún tipo de acuerdo legal con las oficinas legales de Lerner and Rowe and Lerner and Rowe no acepta representarlo. No publique ninguna pregunta relacionada con la representación en la página de Facebook de Lerner and Rowe. Sin embargo, si tiene una pregunta legal, no dude en comunicarse directamente con nuestra oficina para programar una consulta llamando al (702) 877-1500. Lerner and Rowe es responsable del contenido de esta Promoción y puede comunicarse con ella al (702) 877-1500.

Reglas oficiales del sorteo del Día del Trabajo

NO PURCHASE NECESSARY TO ENTER OR WIN. Participation constitutes entrant’s full and unconditional agreement to and acceptance of these Official Rules. The Lerner and Rowe Labor Day Giveaway sweepstakes submission period commences on August 25, 2024 and ends on August 30, 2024 . The contest program is sponsored by the law offices of Lerner and Rowe, 4795 S. Durango Dr. Las Vegas, NV 89147.

  1. Elegibilidad: El sorteo del Día del Trabajo de Lerner and Rowe (la “Promoción”) está abierto únicamente a residentes legales del estado de Nevada, Arizona, California, Tennessee, Indiana, Nuevo México o Illinois (EE. UU.), que tengan 18 años de edad o más, o que tengan el consentimiento por escrito de un padre o tutor legal. Los participantes también deben ser ciudadanos estadounidenses que residan en Nevada, Arizona, California, Tennessee, Indiana, Nuevo México o Illinois al momento de la inscripción. No son elegibles los empleados, contratistas, directores y funcionarios de las oficinas legales de Lerner and Rowe (“Patrocinador/Administrador”) y sus respectivas empresas matrices, subsidiarias y afiliadas, distribuidores, licenciatarios y agencias de publicidad, cumplimiento, evaluación y promoción involucradas en el desarrollo y administración de esta Promoción (colectivamente, “Partes de la Promoción”), ni sus familiares directos (padre, hijo, hermano y cónyuge de cada uno) ni aquellos que vivan en el mismo hogar de cada uno. Nulo en otros lugares y donde esté prohibido por ley.
  2. Período de la Promoción: La Promoción comienza el 25 de agosto de 2024 y finaliza el 30 de agosto de 2024 (el “Período de la Promoción”).
  3. Cómo participar: (todos los participantes reconocen que su información no se utilizará ni venderá con otros fines de marketing o promoción). Durante el Período de la promoción, vaya a la página de Facebook de Lerner and Rowe, luego publique un comentario y comparta la publicación. Los participantes deben darle Me gusta a la página de Facebook de Lerner and Rowe, comentar en una publicación del sorteo y luego compartir esa publicación con familiares y amigos en Facebook. Los participantes menores de 18 años al momento de participar deben tener la aprobación de sus padres o tutores para participar del concurso. Si se descubre que no se otorgó la aprobación, esa participación será descalificada o cancelada.LÍMITE DE UNA (1) PARTICIPACIÓN EN LÍNEA POR PERSONA, POR DÍA. A los efectos de esta Promoción, un día se define como un período de 24 horas que comienza a las 12:00 a. m. PST y termina a las 11:59 p. m. PST.
  4. Premio y probabilidades: Se seleccionarán 5 ganadores al azar y se anunciarán en la página de Facebook de Lerner and Rowe. Los premios se enviarán al ganador dentro de 1 a 6 semanas después de que finalice el Período de la Promoción. El premio es una tarjeta de regalo de Lowe’s con un valor de $500. No se permite la sustitución ni la transferencia del premio, excepto a discreción exclusiva y absoluta del Patrocinador. Todos los impuestos y todos los demás costos asociados con la aceptación o el uso de los premios son responsabilidad exclusiva del ganador. La organización de la entrega del premio se realizará después de la validación del ganador. Las probabilidades de ganar el premio dependen de la cantidad total de inscripciones recibidas. *EL PREMIO SE ENTREGARÁ EN FORMA DE TARJETA DE REGALO ELECTRÓNICA*
  5. Reglas generales: Sorteo del Día del Trabajo de Lerner and Rowe. Resumen de las reglas y pautas de envío:
    • Todos los envíos deben realizarse durante el período oficial de la Promoción para ser elegibles.
    • Los comentarios deben tener una clasificación G y estar limpios en el tema. El Patrocinador se reserva el derecho de eliminar e invalidar de esta Promoción las publicaciones o los comentarios que el Patrocinador determine, a su exclusivo criterio, que son inapropiados.
    • Debe tener 18 años o más para participar, o tener el consentimiento por escrito de un padre o tutor legal.
  6. Se aplican todas las leyes federales, estatales y locales. Se notificará al ganador a través de Facebook. Es posible que se le solicite a cada posible ganador que firme y devuelva una Declaración jurada de elegibilidad y exención de responsabilidad, una Autorización de publicidad y un formulario W-9 del IRS dentro de los diez (10) días posteriores al intento de entrega o perderá el derecho al premio. La devolución de cualquier premio/notificación de premio como imposible de entregar o la falta de respuesta a los avisos o la falta de devolución de cualquier documento de manera oportuna, según lo determine el Administrador, puede resultar en la descalificación y se puede elegir un ganador alternativo. Al participar, los participantes acuerdan eximir, liberar y eximir de responsabilidad a las Partes de la promoción de toda responsabilidad o daños asociados con esta Promoción o la aceptación, uso o mal uso de cualquier premio recibido en esta Promoción. Las Partes de la promoción no son responsables de ningún error tipográfico o de otro tipo en la impresión de la oferta o la administración de la Promoción. La aceptación del premio constituye el permiso para que el Patrocinador y sus agencias utilicen los nombres y las imágenes de los ganadores con fines publicitarios y publicitarios sin compensación adicional, a menos que lo prohíba la ley. Al participar en esta Promoción, los participantes aceptan regirse por las Reglas Oficiales y las decisiones de Lerner and Rowe Management, que serán definitivas en todos los asuntos relacionados con la Promoción. Las Partes de la Promoción no son responsables por correo perdido, tardío, mal dirigido, ilegible, incompleto, no entregado o con franqueo insuficiente; o por errores de impresión, distribución o producción o por fallas técnicas, de hardware, software o telefónicas de cualquier tipo, conexiones de red fallidas o no disponibles, o comunicaciones electrónicas fallidas, incorrectas, incompletas, inexactas, confusas o demoradas causadas por el usuario o por cualquier equipo o programación asociada con o utilizada en esta Promoción, o por cualquier error humano o de otro tipo que pueda ocurrir en esta Promoción. Si, a criterio exclusivo del Administrador, existe alguna evidencia sospechada o real de manipulación de alguna parte de la Promoción, o si dificultades técnicas comprometen la integridad de la Promoción, Lerner and Rowe Management se reserva el derecho de anular las inscripciones sospechosas y/o modificar y/o suspender y/o finalizar la Promoción y/o realizar un sorteo al azar para otorgar los premios de la manera que el Administrador considere apropiada. En caso de una disputa con respecto a la identidad de la persona que envía una inscripción, las inscripciones se declararán realizadas por el nombre que aparece en la inscripción en línea. El Patrocinador se reserva el derecho de descalificar a cualquier persona que altere la Promoción o actúe de manera disruptiva. Esta Promoción se ofrece solo en los Estados Unidos y se rige por las leyes del estado de Nevada, Arizona, Tennessee, Indiana, Nuevo México o Illinois. Al participar, los participantes aceptan irrevocablemente la jurisdicción única y exclusiva de los tribunales de los estados de Nevada, Arizona, Tennessee, Indiana, Nuevo México o Illinois para cualquier acción, demanda o procedimiento que surja de o esté relacionado con esta Promoción.
  7. Renuncia: Al participar en esta Promoción, el participante renuncia a todos los derechos de reclamar daños punitivos, incidentales y consecuentes, honorarios de abogados o cualquier otro daño que no sean los costos reales de bolsillo incurridos para participar. El ganador renuncia a todos los derechos e indemnizará al Patrocinador por cualquier pérdida o responsabilidad que resulte del Premio.
  8. El nombre y la fotografía del ganador se publicarán en la página de Facebook de Lerner and Rowe en https://www.facebook.com/LernerandRowe/
  9. Patrocinador: Las oficinas legales de Lerner and Rowe, 4795 S. Durango Dr. Las Vegas, NV 89147.
  10. Facebook no es patrocinador del sorteo del Día del Trabajo de Lerner and Rowe y todos los participantes aceptan eximir a Facebook de toda responsabilidad relacionada con el concurso.
  11. Lerner and Rowe Management se reserva el derecho de modificar, cambiar o cancelar esta promoción en cualquier momento, sin previo aviso.
  12. Al participar en este sorteo, los participantes reconocen que NO deben comunicar ninguna pregunta legal en el sitio web de Lerner and Rowe ni en el canal de redes sociales, incluidos Facebook, X o Instagram.
  13. Disputas: cada participante acepta que: (i) todas y cada una de las disputas, reclamos y causas de acción que surjan o estén relacionadas con el sorteo del Día del Trabajo de Lerner and Rowe, o cualquier premio otorgado, se resolverán a través de la jurisdicción única y exclusiva de los tribunales de los estados de Nevada, Arizona, Tennessee, Indiana, California, Nuevo México o Illinois, se resolverán de forma individual, sin recurrir a ninguna forma de demanda colectiva, y exclusivamente por el Tribunal de Distrito de los Estados Unidos de Nevada, Arizona, California, Tennessee, Indiana, Nuevo México o Illinois o el Tribunal Estatal correspondiente, y (ii) todos y cada uno de los reclamos, sentencias y laudos se limitarán a los costos reales de bolsillo incurridos, incluidos los costos asociados con la participación en el Concurso, o los daños legales, pero en ningún caso los honorarios de los abogados. Todas las cuestiones y preguntas relativas a la construcción, validez, interpretación y aplicabilidad de las Reglas Oficiales, o los derechos y obligaciones del participante y el Patrocinador en relación con el Sorteo, se regirán e interpretarán de conformidad con las leyes del estado de Nevada, Arizona, California, Tennessee, Indiana, Nuevo México o Illinois sin dar efecto a ninguna elección de ley o normas de conflicto de leyes (ya sea del estado de Nevada, Arizona, California, Tennessee, Indiana, Nuevo México o Illinois o cualquier otra jurisdicción), que causarían la aplicación de las leyes de cualquier jurisdicción que no sean los estados de Nevada, Arizona, Tennessee, Indiana, California, Nuevo México o Illinois.